Att jobba på ett bemanningsföretag innebär att dina arbetsuppgifter och din arbetsplats varierar beroende på vilket uppdrag du är på. Vi kan dock garantera ett kul och omväxlande jobb där nya miljöer och nya arbetskamrater möter dig. Det är väldigt viktigt för oss att du som medarbetare utvecklas och trivs. Du är vår ambassadör ute på fältet och det är din insats som leder till nya uppdrag och nöjda kunder för Aktiv Bemanning. Under tiden på din arbetsplats kommer du att få regelbundna besök av din chef som kan stötta dig.
Trygghet!
Aktiv Bemanning är ett auktoriserat bemanningsföretag som erbjuder en trygg anställning då vi tar fullt ansvar för vår personal. Du har garantilön enligt avtal antingen du är uthyrd eller inte. Vi har kollektivavtal och är medlem i branschorganisationen Bemanningsföretagen.
Möjligheter!
En anställning på Aktiv Bemanning i Värnamo hjälper dig även att skapa kontakter på arbetsmarknaden i regionen. Kontakter som kan leda till ytterligare möjligheter eller till fast anställning hos företaget du är på. Tröttnar du eller skulle vilja byta jobb är du alltid välkommen tillbaka.
Har du erfarenhet av att köra truck men saknar truckkort? På Aktiv Bemanning anordnar vi kontinuerligt truckutbildningar/-kurser för att ytterligare förstärka kompetensen hos våra medarbetare, samt anställda på våra kundföretag.
Om din anställning:
Att vara uppdragsanställd på Aktiv Bemanning i Värnamo innebär att du kan få utöva olika yrkesroller under avtalstiden. Uppdragen kan variera från någon eller några dagar till flera månader. Du ställs hela tiden inför nya utmaningar och möjligheter när du jobbar. Det är därför viktigt att du följer de tider och regler som uppdragsgivaren har på just den arbetsplatsen där du är.
Arbetsbeskrivning:
Detta är ditt ansvar som anställd:
1) Att vara en aktiv och ansvarstagande medarbetare
2) Att genomföra uppdragen enligt anvisningar och göra kunden nöjd
3) Att följa vår arbetsmiljöpolicy
4) Att lämna in dina arbetstidsrapporter i tid
Försäkringar:
Som anställd hos oss har du ett effektivt försäkringsskydd enligt kollektivavtal.
Medarbetarsamtal:
Som ambassadör för Aktiv Bemanning i Värnamo och som vår viktigaste resurs är det oerhört viktigt för oss att du trivs och mår bra hos oss. Om du är tillsvidareanställd har du årligen rätt till ett medarbetarsamtal med din chef. Det handlar om resultat, trivsel, framtidsplaner och annat som kan vara viktigt att ta upp.
 |
Kollektivavtal:
Vi har kollektivavtal och är medlem i branschorganisationen Bemanningsföretagen.
Arbetstider:
Varje specifikt uppdrag har sina arbetstider. Som anställd på Aktiv Bemanning är det extra viktigt att du har fullt klart för dig vilka arbetstider, klämdagar mm som gäller.
Arbetskläder:
Vi förser dig med arbetskläder och skyddsskor. Naturligtvis har vi olika uppsättningar beroende på din arbetsplats. Tänk på att alltid uppträda i välvårdade och ändamålsenliga kläder på arbetsplatsen. På vissa arbetsplatser kan kunden kräva att du jobbar i deras kläder pga säkerhetsskäl. Efter att du slutat din anställning lämnas kläderna tillbaka till Aktiv Bemanning.
Alkohol och droger:
Du får inte använda eller vara påverkad av alkohol eller droger under arbetstid eller i direkt anslutning till ett arbetspass.
Tystnadsplikt:
I samband med att du undertecknar ett anställningsavtal så skriver du även under ett löfte om tystnadsplikt som innebär att du inte får föra information om företaget eller dess kunder vidare.
Tfn: 0370-30 15 50